「広告×教育」
高校生と大学短大・専門学校の
架け橋になる仕事。

ENTRYエントリー

「広告×教育」高校生と大学・短期大学・専門学校の架け橋になる仕事。
45年以上の実績で、高校生の進路選択と学校広報に向き合ってきました。

2億PVの「進学情報サイト」を企画・運営

当社は、高校生と大学・短大・専門学校を結ぶ日本最大級の進学情報を提供し、各学校の募集広報を支援する事業を展開しています。 広告や出版を通じて、進路選択に役立つ情報を発信する仕事です。
学生募集や進路支援は、決まった正解があるものではありません。お客様の募集成功を考え、試行錯誤を重ねながら形にしていく仕事のため、人に喜んでもらいたいという想いや、最後まであきらめずに取り組む姿勢が活かされます。
進学情報の提供を通じて、多くの人の未来に関わる仕事に取り組んでみませんか。

創業40年以上。多彩なメディアによる教育情報の提供で確固たる地位を確立。

豊富なマーケティングデータとノウハウを活かし、自社媒体以外にもパンフレットや学校HP、動画等も作成し、学生募集をトータルでサポートしています。

企業データ

プロフィール

~「広告×教育」進路支援と学生募集を支える取り組み~
当社は、進学情報サイト「JS日本の学校」の運営や進学ガイドブックの制作をはじめ、大学・短大・専門学校の学生募集・広報活動を支援してきた広告会社です。
1995年から業界に先駆けて進学情報のネット配信を開始し、現在では2億PVの進学情報サイトを軸に、ガイドブック・WEB・各種ツールを組み合わせた情報提供を行っています。
学校ごとの状況や時代の変化に応じて手法を見直しながら、進路選択に必要な情報が適切に届くよう取り組みを重ね、学校と高校生をつなぐ役割を担っています。

事業内容

■事業内容
~進学サイト・進学ガイドブックの企画・運営を通じた広告事業~
当社は、進学情報を活用した広告事業を通じて、高校生と大学・短大・専門学校をつなぐ役割を担っています。進学サイトや進学ガイドブックの企画・運営に加え、学校パンフレット、HP、DMなどの制作を通じて、学校の魅力や情報を伝える広報活動を支援しています。
学校ごとに状況や課題が異なるため、適切な形を考えながら、試行錯誤を重ねて取り組んでいます。

■勤務地
・大阪本社(梅田)
・北海道支社(札幌)
・東北支社(仙台)
・新潟支社(新潟)
・関東支社(東京新宿)
・中部支社(名古屋)
・広島支社(広島)
・九州支社(福岡)

■主な取引先
大学・短期大学・専門学校、塾、予備校などの教育機関を中心に、広告を通じて教育現場に貢献しています。仕事では、相手の状況や想いを丁寧に汲み取り、より良い形を模索しながら提案を行います。人に喜んでもらいたいという想いや、最後まであきらめずに取り組む姿勢、そして学び続ける意欲が求められます。

■募集コース
総合職コース
職種:マーケティングコンサルタント(営業)、高校進路等

本社所在地
大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル17階
本社電話番号
06-6373-8881
設立
1978年9月1日
資本金
8,080万円
従業員
約200名
代表者
代表取締役社長 米田 英一
事業所
■大阪本社
大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル17階
■北海道支社
札幌市中央区北五条西6-2-2 札幌センタービル15階
■東北支社
仙台市青葉区中央1-3-1 アエル26階
■新潟支社
新潟市中央区東大通1-2-25 北越第一ビルディング7階
■関東支社
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル9階
■中部支社
名古屋市中村区那古野1-47-1 名古屋国際センタービル14階
■広島支社
広島市中区銀山町3-1 ひろしまハイビル21 14階
■九州支社
福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡12階
財務

・優良申告法人
・自己資本比率約80%

※優良申告法人とは
税務署が行う調査において経営内容が優良で、適正な申告と納税がされている企業を選別認定し、表敬する制度です。

※自己資本比率とは
一般的に40%以上なら倒産しにくい会社と言われ、比率が高いほど経営が安定しています。

法定以外の福利厚生・制度

<お祝い金・お見舞金・報奨金>
1)結婚お祝い金
2)出産お祝い金
3)入学お祝い金
4)永年勤続表彰
5)災害見舞金
6)家族弔慰金、電報、花輪
7)本人弔慰金

<インセンティブ>
1)改善提案インセンティブ
2)営業インセンティブ
3)制作インセンティブ
4)高校進路インセンティブ

<手当金>
1)母親カムバック手当
2)母子父子家庭育児補助手当
3)資格手当
4)転勤手当

<特別休暇(有給)>
1)配偶者の出産休暇
2)婚姻休暇
3)ステップ休暇
4)役職休暇
5)忌引休暇
6)罹災休暇

<健康と働き方>
1)充実した健康診断、人間ドック
2)充実した育児短時間勤務制度
3)時差出勤制度

<社内行事・イベント>
1)キックオフ、懇親会、クリスマスパーティー
2)社内コンパ実施の費用補助

平均年齢
41歳
関連会社
一般社団法人学校経営アカデミー・(株)JSベストマッチング
主な取引先
全国の大学・短期大学・専門学校・各種スクール
採用実績校
京都大学、大阪大学、名古屋大学、東北大学、神戸大学、広島大学、早稲田大学、上智大学、学習院大学、明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、東北学院大学、広島修道大学、北海道教育大学、北星学園大学、札幌大学、富山大学、日本大学、東洋大学、専修大学、獨協大学、國學院大學、武蔵大学、愛知淑徳大学、中京大学、愛知学院大学、大阪府立大学、京都産業大学、近畿大学、甲南大学、龍谷大学、武庫川女子大学、岡山大学、尾道市立大学、下関市立大学、熊本県立大学 等

数字で見る企業

  • 平均勤続勤務年数

    15.5

    2025年度

  • 平均有給休暇取得日数

    7.9

    2025年度

  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数

    男性 女性 合計
    対象者 2名 2名 4名
    取得者 0名 2名 2名

    2025年度

  • 前年度の育児休業取得率(男女別)

    男性 女性
    0% 100%

    2025年度

  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合

    26.9%

    (78名中21名)2025年度